英偉達(dá)創(chuàng)始人兼總裁黃仁勛在米爾肯研究所的會議上，就AI對勞動(dòng)力市場的影響發(fā)表了獨(dú)到見解。他強(qiáng)調(diào)，人們失業(yè)的真正原因并非AI本身，而是那些善于利用AI的人所帶來的競爭壓力。因此，黃仁勛呼吁大家積極擁抱AI，充分利用其優(yōu)勢，以免被時(shí)代淘汰。
黃仁勛指出，AI已經(jīng)深入大眾生活的方方面面，其影響力不容小覷。他建議那些對AI了解不多或剛開始接觸的人，可以嘗試使用諸如Perplexity、谷歌的Gemini Pro及OpenAI的ChatGPT等基于AI的解決方案，并朝著這個(gè)方向不斷學(xué)習(xí)，以拓展AI在生活各領(lǐng)域的應(yīng)用。
黃仁勛個(gè)人每天都會使用AI，視其為在未知領(lǐng)域的導(dǎo)師或向?qū)?。他表示，通過向AI提問并讓其以不同層次的水平解釋問題，自己能夠迅速掌握新知識。他堅(jiān)信，AI是當(dāng)前人類克服技術(shù)差距的最大機(jī)遇。即使不是所有人都能精通編程，但借助AI，每個(gè)人都能擁有編程的能力，因?yàn)锳I能理解各種交流語言。
黃仁勛的此番言論，旨在鼓勵(lì)大眾積極面對AI帶來的變革，把握機(jī)遇，努力提升自身技能，以適應(yīng)未來的職場挑戰(zhàn)。
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