996工作制是一種要求員工早上9點開始工作，晚上9點結(jié)束工作，中午和傍晚各休息1小時(或更少)，總計工作時間超過10小時，且一周需工作6天的工作制度。這種制度凸顯了中國“互聯(lián)網(wǎng)”企業(yè)普遍盛行的加班文化。

　　2019年3月27日，GitHub上出現(xiàn)了一個名為“996.ICU”的項目，旨在揭露那些實行“996.ICU”工作制的互聯(lián)網(wǎng)公司，并呼吁抵制這種不合理的工作制度。4月11日，《人民日報》發(fā)表評論員文章《強制加班不應(yīng)成為企業(yè)文化》，對“996工作制”提出了批評。緊接著，4月12日，阿里巴巴通過其官方微信號分享了馬云對996工作制的看法，但馬云隨后回應(yīng)稱：“任何公司都不應(yīng)該，也不能強制員工996。”這一回應(yīng)顯示了他對合理工作時間的重視和對企業(yè)文化的理解。

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